Профессор Сукхум Наулсакул советует правительству рассматривать текущий кризис с топливом как возможность продемонстрировать умение решать проблемы. По его мнению, нужно одновременно устранять острые проявления дефицита и закладывать долгосрочную стратегию энергетической безопасности, чтобы снизить тревогу населения и предотвратить панические закупки.
21 марта 2026 года профессор Сукхум, бывший ректор университета Рамкамхаэнг, высказался по поводу напряжённой ситуации на топливном рынке. Он напомнил, что Таиланд уже не раз сталкивался с похожими трудностями и всегда находил пути их преодоления. По его словам, важно изучить прошлый опыт — как тогда действовали власти, бизнес и граждане — и применить эти уроки сейчас. Ранее даже вводились ограничения на заправку в определённые часы, но при совместных усилиях государственных органов, частного сектора и населения ситуация разрешалась.
Профессор подчёркивает: правительство должно срочно работать над тем, чтобы вселить уверенность в людей и тем самым снизить панические настроения и стремление к накоплению топлива, которое усугубляет проблему. Такое поведение граждан лишь увеличивает давление на систему без реальной надобности.
Относительно ограниченных полномочий временно исполняющих обязанности, Сукхум отмечает, что этот фактор может мешать принятию решительных решений: те, кто занимает должности временно, могут колебаться, опасаясь последствий в будущем. Тем не менее он считает, что это не повод для бездействия. Чем быстрее выполняются доступные меры, тем меньше ущерба системе; при полномочиях управление станет более последовательным и оперативным.
Одновременно, по мнению профессора, населению следует скорректировать свои привычки: использовать энергию более осознанно, планировать поездки и тем самым снизить нагрузку на инфраструктуру и цепочки поставок.
Сукхум уверен, что при скоординированных и спокойных действиях всех сторон нынешний кризис не только преодолим, но и станет важным испытанием для страны в умении противостоять глобальным колебаниям рынка и продемонстрировать управленческий потенциал даже в условиях ограниченных полномочий.
